世界上有偉大的事業(yè),也有偉大的職業(yè)。只要把所從事的職業(yè)當(dāng)作事業(yè)來追求和奮斗,便可步入登峰造極的境界,從而創(chuàng)造璀璨奪目、平凡而偉大的壯舉。
業(yè) 務(wù)員,在一些人眼里,是極其普通、平常的小人物。然而,在我的心目中,他們是一群可親可愛的人。他們的工作不僅奔波、勞碌、辛苦、與親人聚少離多,而根本的,他們是在從事一個特殊的職業(yè)。從事這個職業(yè)的人在經(jīng)濟領(lǐng)域中很活躍、在商海中身影出現(xiàn)頻繁、把握商機?,F(xiàn)如今很多叱咤風(fēng)云的政界要員、很 多功成名就的企業(yè)家、很多聲名顯赫的職業(yè)經(jīng)理人,當(dāng)初很多都是從普通業(yè)務(wù)員做起的。
這是怎樣的一群人呢?
這是一群吃苦耐勞、勤奮敬業(yè)的人。他們中很多人工作起來廢寢忘食,甚至是工作狂。每天早出晚歸,奔走鄉(xiāng)鎮(zhèn),深入村屯,偶爾有一天得閑便深感空虛和慌恐。職業(yè)化的風(fēng)格和自律性促使他們不用揚鞭自奮蹄。
這是一群滿懷理想、熱情高漲的人。他們喜愛自己的企業(yè),尊重自己的職業(yè),與客戶交談?wù)鎿礋崆?、誠懇謙遜,工作起來風(fēng)風(fēng)火火、干脆利落。
這是一群堅韌頑強、愈挫愈勇的人。 他們遭到客戶拒絕是家常便飯,他們把坎坷崎嶇的路視為前進的平常之路,對瞬息萬變的事態(tài)更有“不管風(fēng)吹雨打,勝似閑庭信步”的豪邁和自信。
這是一群追求卓 越、力爭上游的人。他們不甘落后,不安于現(xiàn)狀,不小富即安。工作中有明確的計劃和目標(biāo),同時也設(shè)定和規(guī)劃自己的人生目標(biāo),他們對自己要求嚴(yán)格甚至有些苛刻,做事總是力求完 美。
這是一群從容自信、樂觀向上的人。長期復(fù)雜的銷售工作磨煉了他們的意志,平日里的辛酸和苦楚深藏于心底,始終微笑面對自己的客戶。他們對自己有信心,對公司、對產(chǎn)品更是百倍自信。他們堅信自己是人群中的佼佼者,對強大的競爭對手重視而又無所畏懼。
這是一群情感豐富、親切平和的人。作銷售心理壓力很大,一天下來身心疲憊,可見到客戶后卻又面帶微笑、精神煥發(fā)、滔滔不絕。風(fēng)里來、雨里去,帶著一身的塵埃。他們愛自己的客戶,感激自己的客戶,他們愛自己所選擇的事業(yè),更愛自己的親人。
這是一群勤于思考、善于總結(jié)的人。很多人年紀(jì)輕輕卻沉穩(wěn)老成,有些人少言寡語卻身手不凡,有些人厚積薄發(fā),一鳴驚人。這是因為在別人放松愉悅時,他們大多冥思苦想于工作之中。
這是一群活潑開朗、風(fēng)趣幽默的人。在與客戶交談時談笑風(fēng)生,幫助客戶解決疑難問題時鎮(zhèn)定自若,處理問題時機智靈活又不乏幽默。他們在一起時總是充滿歡聲笑語。
這是一群耐受孤寂、樸實節(jié)儉的人。他們適應(yīng)性強、獨立性強。長期遠(yuǎn)離家人、在異地他鄉(xiāng)、只身一人,承受繁重的工作壓力,衣食住行全得靠自己。平日里飲食毫無 規(guī)律可談,草草吃過飯后便開始新的奔波。一個不起眼的旅店、一張窄窄的硬板床便可過夜,晚上面對的是孤獨與寂寞,夜里更多的時間是在思考工作和思念親人中 度過。
正因如此,銷售隊伍才會人才輩出;正因如此,銷售隊伍才會成長快速;正因為如此,銷售隊伍才值得尊重和愛護。
誰是最 可愛的人?是平凡而偉大的、普普通通的―業(yè)務(wù)員!
人生無時無刻不在進行銷售。讓別人了解你、理解你、支持你、接受你、信賴你,其實也是一個銷售的過程。人生的幸福和成就在很大程度上取決于個人銷售的藝術(shù)和境界。
那么企業(yè)應(yīng)如何對待這群可親可愛的人呢?
關(guān)心愛護這個群體。
企業(yè)的管理需要有理性、嚴(yán)謹(jǐn)而規(guī)范的一面,同時也應(yīng)有人性化的一面,二者應(yīng)相得益彰,和諧統(tǒng)一。成功的企業(yè)源于有忠誠的員工和忠誠的客戶;失敗的企業(yè)源于遠(yuǎn) 離員工和遠(yuǎn)離客戶。企業(yè)要實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展要有忠誠的客戶,而客戶的忠誠又基于員工的忠誠,業(yè)務(wù)員恰恰是與客戶接觸頻繁、密切的員工。如果在一 個管理嚴(yán)謹(jǐn)而規(guī)范的企業(yè)中,他們能感受到親情般的互助友愛,自然會珍愛這個企業(yè),慶幸自己的選擇,進而忠誠于自己的企業(yè)。愛人者人恒愛之。企業(yè)應(yīng)隨時都在 關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛這個群體。
在業(yè)務(wù)員生病時,能帶去一個問候,那將是一劑良藥。
在業(yè)務(wù)員情緒低落時,能得到一份安慰和理解,那將是雪中送炭。
在業(yè)務(wù)員灰心失望、茫然失措時,能得到一次交流,那將能峰回路轉(zhuǎn)。
在業(yè)務(wù)員過生日時,能給他們一個意外驚喜,那將會令其終生難忘。
在業(yè)務(wù)員家里遇到困難時,能挺身而出、鼎力相助,那將會讓其感激不盡。
……
有這樣一個真實的故事:在某企業(yè)工作十年的業(yè)務(wù)員,因父親病故向公司請假回家,辦理完喪事回到公司后,正值公司業(yè)務(wù)會后會餐,一片歡聲笑語,對此事無人問津。他便悄然而決然地離開了這個企業(yè)。
一些看起來微不足道的小事,堅持做,會產(chǎn)生意想不到的神奇效果。工作的內(nèi)容應(yīng)該有內(nèi)涵與外延,在本職工作之外也應(yīng)關(guān)注和參與關(guān)系企業(yè)前途和命運的重要問題。銷售不只是銷售部自己的事情,應(yīng)是全體員工的事情。上下同欲者勝,只有氛圍建立起來后才能順理成章、水道渠成。
作為業(yè)務(wù)員應(yīng)該如何做呢?
應(yīng)該有一種平常而平和的心態(tài)。
企業(yè)要大發(fā)展需要有:訓(xùn)練有素的人,訓(xùn)練有素的思想,訓(xùn)練有素的行為。一個人能否成功,關(guān)鍵在于他的心態(tài),成功與失敗的差別在于是否有積極的心態(tài)。
業(yè)績佳時,不居功自傲、妄自尊大。應(yīng)學(xué)會自尊和自愛;低調(diào)做人,高調(diào)做事;應(yīng)虛懷若谷、見賢思齊,認(rèn)識到自己的缺點和不足,不斷地修煉與完善,不斷地學(xué)習(xí)。 現(xiàn)代企業(yè)的核心競爭力是團隊的學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)不僅是增加知識總量,更重要的是學(xué)會改變觀念和轉(zhuǎn)換思維的模式。現(xiàn)代社會超過競爭對手的方法就是比他們學(xué)得快。不應(yīng)在有點成績后便認(rèn)定自己是企業(yè)的功臣,搖身一變,趾高氣揚、不可一世。
業(yè)績差時,不妄自菲薄,在痛定思痛后要找到問題的根源。犯錯誤不怕,但同樣的錯誤不犯第二次,不能輕易喪失斗志、偃旗息鼓、甘敗下風(fēng)。做任何事情都不可能 是一帆風(fēng)順的,再有沖擊力和實力的業(yè)務(wù)員在新公司、新市場工作時大多都要經(jīng)過大同小異的過程:熱情期→冷靜期→痛苦期→艱難期→波動期→反思期→轉(zhuǎn)機期→ 發(fā)展期→輝煌期。能渡過痛苦期和艱難期的人,定會贏得勝利。做事情成敗與否關(guān)鍵在于堅持,往往很多人總是在迎來曙光前便迫不及待地離開和放棄了。我們應(yīng)該 借助于四種鏡來看清一切:一是望遠(yuǎn)鏡,不拘泥于眼前,放遠(yuǎn)眼光,拓寬視野,黎明就在眼前。二是放大鏡,仔細(xì)關(guān)注市場、客戶、競爭對手的變化,多做SWOT 分析。三是顯微鏡,努力洞察自己的缺點與不足,發(fā)現(xiàn)后立即克服和改正,勿以善小而不為,勿以惡小而為之。四是凸透鏡,傷其十指不如斷其一指,學(xué)會集中自己 的優(yōu)勢,真正領(lǐng)悟集中、簡單、聚焦的戰(zhàn)略內(nèi)涵。
要做力量型的選手,作市場有沖擊力;面對競爭對手有戰(zhàn)斗力和反擊力;困難時期還要有持久力。
把每一天工作中重要的事想出來,把想出來的事寫出來,把寫出來的事做出來,把做出來的事總結(jié)出來。這樣持之以恒,就一定能快速提高,就一定能后來居上。
企業(yè)如萬涓細(xì)流匯成的大海,業(yè)務(wù)員如海中暢游的魚兒。海沒有魚會失去生命與活力,魚離開海會失去最終的歸宿。
可愛的人固然值得愛,但無私愛人的人更值得愛。希望業(yè)務(wù)員更可愛,也希望更多的人去愛他們,彼此相愛一切會變得美麗。
【作者簡介】王國志,1999年畢業(yè)于東北農(nóng)業(yè)大學(xué)后加盟遼寧禾豐公司,先后任山東區(qū)業(yè)務(wù)員、山東區(qū)銷售經(jīng)理,2001年北京三元禾豐成立,調(diào)任北京三元禾豐 山東區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理,由于他多年持續(xù)的突出業(yè)績,2002年9月,被提升為北京三元禾豐濃縮料部全國銷售經(jīng)理,在銷售部改革后,任北京禾豐客服二部經(jīng)理。看過 這篇文章后,通過電話,我采訪了與他朝夕相處的同事們,同事們眼中的王國志是一個勤奮、踏實、善于思考、對事業(yè)極端熱愛并有杰出領(lǐng)導(dǎo)才能的人,而此時我仿 佛也看見一個向上、穩(wěn)重、對業(yè)務(wù)員有著深深理解和深厚情感的優(yōu) 秀小伙子站在面前。
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